2007년도 초등(특수, 유아포함)교육전문직 임용후보자

선정 경쟁 시험 실시 계획

서울특별시교육청

Ⅰ

		분야별 선발 예정 인원

분야별 직급별	초 등			특수	유아	계
	일반	과학	체육
교(원)감	14	0	0		3	17
교 사	20	8	6	1	5	40
계	34	8	6	1	8	57

* 선발 예정 인원은 조정될 수 있음

* 선발된 교원은 가급적 2년 이내에 임용을 원칙으로 함

Ⅱ

		전형 일시

1. 1차 전형일시 : 2007. 3. 24(토) 10:00

2. 2차 전형일시 : 2007. 4. 7(토) (추후 안내)

Ⅲ

		전형 대상 (임용 기준일 : 2007. 9. 1.)

1. 초등․특수

서울특별시 소재 국․공․사립 초등학교 교감․교사, 특수학교 교감․교사로서 교육관이 투철하고 교육자로서 자질과 능력이 탁월하다고 인정된 자 중 서울 시내 소재 학교 근무 경력 5년 이상인 자로서 다음 각호의 1에 해당되는 자격을 갖춘 자(교육경력에는 교육공무원승진규정 제9조에서의 ‘가’경력 및 제11조의 규정에서 재직기간으로 평정하는 기간을 포함. 단, 교감은 “나”경력도 포함)

가. 교감은 교육전문직 임용 예정일 기준 교육경력이 19년 이상이고, 교감 근무경력이 2년 이상인 자

나. 교사는 교육전문직 임용 예정일 기준 교육경력이 12년 이상인 자로서 다음의 조건을 갖추어 소속 학교장․교육장의 추천을 받은 자

1) 보직교사 경력 2년 이상인 자. 단, 2007. 3. 1. 이전에 학교 이외의 교육기관․교육행정기관․교육연구기관․기타 기관에서 2년 이상 근무 또는 파견 근무 한 자

2) 과학․체육 분야는 해당 분야 보직교사 경력 2년 이상인 자

3) 특수교육 분야는 특수학교 교사 자격 소지자로 교육전문직 임용 예정일 기준 특수교육 경력이 12년 이상인 자로서 특수교육 분야에서 계속 근무할 수 있는 자

4) 최근 2년 연속(2005년, 2006년) 근무성적이 “우”이상인 자

2. 유치원

서울특별시 소재 국․공․사립 유치원의 원감․교사로서 교육관이 투철하고 교육자로서의 자질과 능력이 탁월하다고 인정된 자 중 서울 시내 소재 유치원 근무 경력 5년 이상인 자로서 다음 각호의 1에 해당되는 자격을 갖춘 자를 대상으로 한다.(여기에서의 교육경력, 근무 경력은 교육공무원승진규정 제9조에서의 ‘가’경력 및 동 규정 제11조의 규정에서 재직기간으로 평정하는 기간을 포함. 단 원감은 ‘나’경력도 포함)

가. 원감은 교육전문직 임용 예정일 기준 교육경력이 15년 이상이고, 원감 근무 경력 1년 이상인 자

나. 교사는 교육전문직 임용 예정일 기준 교육 경력이 12년 이상인 자로 소속 유치원장․교육장의 추천을 받은 자

다. 최근 2년 연속(2005년, 2006년) 근무성적이 “우”이상인 자

Ⅳ

		서류전형 부적격 대상자

1. 징계를 받고 말소기간이 도래하지 않은 자

2. 1년 이내 주의 또는 경고 처분을 받은 자

3. 물의 야기 등 흠결 사항이 있는 자

Ⅴ

		추천자 제출 서류

(※ 시행문 외 첨부물은 별도 송부할 것 : 보안유지)

1. 교육전문직 전형 응시대상자 명단 (붙임1) 1부(엑셀 자료임, 디스켓 포함)

2. 교육전문직 전형 응시원서(붙임 2) 1부.

3. 교육전문직 선발대상자 추천 확인서(붙임3) 각 1부

4. 학교장 추천서(붙임4) 1부.

5. 인사기록카드 사본 1부.

Ⅵ

		전형 방법

1. 서류 전형(학교장, 지역교육청에서 확인)

가. 내용

o 응시원서 기재 내용 사실 여부 등

순	확인 내용	순	확인 내용
1	1급정교사 자격 유무	6	보직교사 총 경력
2	5년간 근무성적 등	7	해당분야 보직교사 경력
3	석․박사학위 실적 등	8	서울시내 근무경력
4	교육 총경력	9	특수교육, 유치원, 보건교사 근무경력
5	교(원)감 경력	10	주의, 경고, 징계 등의 물의 야기 사항 등

o 추천 확인서 기재 내용 사실 여부 등

순	확인 내용	순	확인 내용
1	교육 총경력	5	임용결격 여부
2	현 직위 발령일	6	보직 교사 경력
3	서울시내 근무경력	7	각종 가산점
4	특수교육, 유치원, 보건교사 근무경력	8	근무성적 등

나. 전형위원

o 1차 확인 : 국․공․사립 소속 학교(원)장

o 2차 확인 :

국․공․사립 초등학교 및 유치원 ⇒ 해당 지역교육청(초등교육과장, 교육장)

국․공․사립 특수학교 ⇒ 본청

다. 증빙 자료 제출 및 확인․보관

o 국․공․사립 초등학교 및 유치원 ⇒ 해당 지역교육청

o 국․공․사립 특수학교 ⇒ 본청

2. 필답고사(1차전형)

가. 서류전형 결과 적격자를 대상으로 함

나. 교감과 교사는 필답고사 과목과 내용을 달리함

1) 교사

- 객관식(교직실무, 교양, 교육과정, 장학론, 교육학)      - 25점

- 주관식2(교육과정․교수-학습지도, 장학론, 교육시책)   - 25점

* 객관식에 컴퓨터 운영체제, 통계처리(엑셀) 등의 컴퓨터 관련 내용 포함

* 객관식은 80%는 분야와 관계없이 공통문항, 20%는 분야별 출제 문항

* 주관식은 초등(과학․체육․특수 포함), 유아교육분야로 구분하여 출제하되 공통문제와 분야별 전문문제로 구분하여 출제

2) 교감 : 주관식1(교직․교양)                                 - 25점

주관식2(교육과정․교수-학습지도, 장학론, 교육시책)   - 25점

* 주관식은 초등(과학․체육․특수 포함), 유아교육분야로 구분하여 출제하되 공통문제와 분야별 전문문제로 구분하여 출제함. 단, 교육전문직 경력이 있는 현직 초등교감은 1차 시험 면제하며, 교사와 교감의 주관식2는 동일한 내용임.

다. 가산점 및 감점

1) 가산점

증빙자료 첨부 : 아래의 가산점은 교사의 경우에만 한하며 가산점은 1차 전형 평점에 반영(증빙서류 첨부)

<공통가산점>

항	분야 및 내용	점수	비고
㉮	연구실적 : 박사학위 석사학위	3점 1점	석사와 박사가 중복될 경우 박사만 인정하고, 석사는 3개까지 사용 가능함
㉯	수업방법개선연구교사 서울특별시교육청 지정 연구교사제 연구교사	1등급 1점 2등급 0.75점 3등급 0.5점
㉰	보직교사	1년에 0.5점 (월0.0417점)	합계 3.5점을 초과할 수 없음
㉱	학교이외의 서울시교육청 및 서울시교육청 산하 직속기관에 파견 근무한 경력	1년에 1점 (월0.0834점)	합계 3점을 초과할 수 없음
㉲	최근 5개년간(2002～2006)의 근무성적 총점의 5%	최근 5개년 근무성적 총점의 5%	합계 20점을 초과할 수 없음

※ 위 ㉮～㉯의 가산점 총점은 5점을 초과할 수 없음.

<선택가산점>

○ 초등과학

항	분야 및 내용	점수	비고
㉮	과학전람회 : 전국과학전람회 국무총리 이상 수상자	3점
㉯	발명교실 설치 학교 지도교사	1년에 0.5점 (월0.0417점)	합계 3.5점을 초과할 수 없음

○ 초등체육

항	분야 및 내용	점수	비고
㉮	체육대회 지도 관련(1996년 이후 전국소년체육대회 및 전국체육대회의 지도교사로 참가하여 입상한 지도 실적 금메달 은메달 동메달	2점 1점 0.5점	합계 6점을 초과할 수 없음

나) 감점

- 2000년 이후 교육전문직 선발전형에 4회 이상 응시하는 자에 대해 일정점수 감점

(*4회 응시자 : 1점 감점,  *5회 응시자 : 2점 감점,  *6회이상 응시자 : 3점 감점)

3. 면접고사 및 장학능력 평가(2차 전형)

가. 대상 : 필답고사(1차 전형) 성적 고득점자순(교사 가산점 포함), 선발예정 인원의 2배수 범위 내에 있는 자에 한함(합격선 동점자 포함). 단, 선발예정 인원이 3명 이내인 경우 3배수 이내에 있는 자

나. 면접 고사(교직관, 인성, 자질 등) : 20점

다. 장학능력평가 : 20점

ㅇ 수업참관록 평가                         - 10점

ㅇ 현장 근무실태 평가                      - 10점

라. 가산점 부여(증빙자료 첨부) : 가산점은 2차 전형 평점에 반영(증빙서류 첨부)

구분	컴퓨터 활용 능력		영어 활용 능력			비 고
	워드프로세서	컴퓨터활용능력
자격증	1급 3점 2급 2점 3급 1점 상한점 3점	1급 3점 2급 2점 3급 1점 상한점 3점	텝스	990점-601점	4점	영어활용 능력 성적표(인증서) 유효기간 기준일 : 2007. 3. 24(토) *(2007. 3. 23.로 유효기간이 끝나는 성적표(인증서)는 인정 안됨)
			토익	990점-700점
			텝스	600점-501점	3점
			토익	699점-600점
			텝스	500점-401점	2점
			토익	599점-490점
			텝스	400점-301점	1점
			토익	489점-370점
연수실적	상한점 1점 (1학점×0.25)	상한점 1점 (1학점×0.25)	상한점 2점 (1학점×0.25)			임용예정일 기준 10년 이내 이수한 연수실적에 한하여 인정(1997. 9. 1 이후)

※ 자격증과 연수 실적 중 본인에게 유리한 점수만 사용(이중 사용 불가)

※ 증빙서류는 우리 교육청 서류 접수 마감 전일(前日)인 2007. 3. 13(화) 발행분 까지 유효

5. 최종합격자 결정 및 기타

가) 교감(원감) : 2차 전형 성적 고득점자 순

ㅇ 최종 합격자의 결정 : 2차 전형 성적

ㅇ 1차 전형 점수 : 2차 전형 대상자 선정 자료로 활용

나) 교사 :  고득점자 순으로 결정함

ㅇ 1차 전형 성적 (가산점 포함)과 2차 전형 성적을 합산하여 고득점자 순

다) 과락 및 평락자

ㅇ 적용대상자 :  교(원)감, 교사

ㅇ 적용 방법 : 과목(객관식, 주관식1, 2, 면접, 수업참관록, 현장근무실태)

- 과락 : 어느 한 과목이라도 만점의 40% 미만

- 평락 : 총점의 60% 미만 득점 자

ㅇ 처리 : 임용후보자에서 탈락

라) 성(性)비 유지하여 선발

ㅇ 학교급별, 직급별, 응시분야별 교육전문직 임용후보자 합격자의 성(性)비를 가급적 균형있게 선발함. 단, 응시자가 없거나 과락인 경우 제외

ㅇ 교육전문직 임용후보자 합격자 중 특정 성(性)이 30% 미만일 경우(소수점이하 버림)에는 목표 미달 인원만큼 추가 합격 처리함

※ 단, 성비의 적용은 전형 단계별로 적용함

마) 합격자 취소

최종합격자로 결정된 자라도 추후 응시제한 또는 결격대상자로 확인될 때에는         합격을 취소

바) 선발인원 변경 : 교육전문직으로서의 적임자가 없을 때는 선발하지 않을 수도 있음.

Ⅶ

		교원으로의 전직

전직은 「교육공무원인사관리규정」제15조제1항 및「초등 교원 및 교육전문직 인사관리원칙」제28조에 의거 근무 기간, 연령, 소속 기관의 업무 형편, 기타 전직 사유 등을 고려하여 전직 임용함.