학생중심·현장중심

2017년

경기도교육전문직원임용 공개전형 시행요강

2017. 6.

경기도교육청

(교원정책과)

경기도교육청공고 제 2017 – 163 호

2017년 경기도교육전문직원임용 공개전형 시행요강

2017년 경기도교육전문직원(장학사, 교육연구사)임용 공개전형 시행요강을 붙임과 같이 공고합니다.

2017.  6.  12.  경기도교육감

2017년 경기도교육전문직원임용 공개전형 시행요강

1. 선발예정 분야 및 인원

가. 일반전형

(단위 : 명)

분야	초 등				중 등						총계
	유아	초등 일반	특수	소계	1군	2군	3군	4군	특수	소계
인원	3	43	1	47	13	10	6	·	1	30	77
					※ 응시자의 계열은 1급 정교사 자격기준으로 한다.

※ 중등 각 계열별 모집 과목

1) 1군 : 국어교과(군), 사회교과(군), 도덕·윤리, 철학, 교육학, 심리학,

영어교과(군), 제2외국어, 한문

2) 2군 : 수학교과(군), 과학교과(군), 기술, 가정, 기술•가정, 정보•컴퓨터, 환경

3) 3군 : 1군, 2군 외의 모든 교과

4) 4군(비교과계열) : 보건, 영양, 전문상담, 사서 등은 2017년에 선발하지 않는다.

나. 전문전형, 지역전형, 순환보직전형

(단위 : 명)

전문전형			지역전형		순환보직전형	계
정책 기획	연수 기획	학생교육 기획	1군	2군	학교 혁신
초1,중1	초2,중2	중1	초1,중1	초1,중1	초1	12
※ 초(초등), 중(중등) ※ 1군(연천, 포천, 동두천양주), 2군(양평, 가평) ※ 지역전형, 순환보직전형의 최종합격인원이 미달될 경우 일반전형에서 충원 가능

2. 임용예정 기관 : 경기도교육청 및 경기도교육청 산하기관

3. 응시자격

추천서 제출 마감일이 속한 달의 말일 기준으로 경기도교육전문직원임용전형기준 제4조에 의하여 다음 기준을 충족하고, 추천권자의 추천을 받은 자

가. 공통기준

1) 정규교원으로 임용된 교사(사립 유치원 제외) 중 유•초•중등 교육경력 12년 이상(기간제 경력 포함, 휴직·파견·군복무경력 제외, 단, 경기도교육청, 경기도교육청 산하기관 및 출연기관, 타시도 학교교환 파견 근무기간은 교육경력으로 인정하되 4호파견은 불인정), 본도 재직 교육경력 5년 이상, 보직교사 경력 1년 이상(단, 특수•유아•순환보직전형은 제외)인 자

2) 현 직위 근무경력 1년 이상인 공립학교 교장 및 교감 또는 현 직위 근무경력 1년 이상이고 교육총경력이 25년 이상인 사립학교 교장 및 교감

3) 공립 및 사립학교 교사는 응시분야 1급 정교사 자격증 소지자

나. 응시자 추천 제한

1) 추천 횟수는 총3회로 제한하되, 횟수는 2016년 전형부터 산정하며 서류접수 후 추천기준을 충족한 경우에 횟수에 산입된다.(단, 순환보직전형은 제외)

2) 징계의결 요구·징계처분·직위해제 중인 자, 휴직 중인 자, 승진임용 제한·징계말소 제한 기간이 경과하지 아니한 자, 주요비위(금품·향응수수, 성범죄, 성적조작, 학생상습폭행, 공금횡령)로 징계 처분을 받은 사실이 있는 자, 당해년도 전문연구년제 선발자, 현재 전입요청•초빙교사•수석교사로 임용된 자, 2017.3.1.자부터 특수목적고요청교사로 임용된 자는 추천할 수 없다.(※ 2019학년도 전형부터는 전형시행 직전년도 자율연수휴직자는 추천할 수 없다.)

다. 전문전형, 지역전형, 순환보직전형 기준(각 분야별 기준을 모두 충족하는 자)

1) 전문전형

가) 정책기획

‣ 교육학 석사학위 이상

‣ 혁신학교 3년이상 근무 경력자

‣ 관련분야 저서(ISBN) 또는 해당분야 연구논문(등재지 이상) 또는 정책연구보고서     2편 이상

‣ 임용되어 해당분야에서 계속 근무 가능한 자

나) 연수기획

‣ 혁신부장(또는 연구부장 또는 학교연수 담당 부장) 경력 1년 이상인 자

‣ 혁신학교 리더과정 이수자 또는 혁신학교 3년 이상 근무 경력자

‣ 임용되어 연수기관에서 계속 근무 가능한 자

다) 학생교육기획

‣ 학생생활인권(또는 학생생활지도 관련)부장 2년 이상 또는 학생 수련기관 파

견근무 경력 1년 이상 또는 청소년단체 지도경력 5년 이상인 자

(※ 청소년단체는 중앙부처 및 지방자치단제에 등록된 단체에 한함)

‣ 학생야영수련활동 기획 및 프로그램 운영 유경험자 또는 학생야영활동지도교사

자격증 소지자

‣ 경기도학생교육원(6개 학생야영장 포함)에서 계속 근무 가능한 자

2) 지역 전형

‣ 응시하는 지역군에서 5년 이상 근무 유경력자

‣ 임용된 교육지원청에서 계속 근무 가능한 자

3) 순환보직(학교혁신) 전형

‣ 혁신학교 리더과정 이수자

라. 전직 및 전출

1) 교사는 교육전문직원 임용 후 5년 이내 교감 전직 제한[교육공무원인사관리규정 제15조①항]

2) 교감(장) (원장, 원감)은 교육전문직원 임용 후 3년 이내 교장 전직 제한

3) 교육전문직원 임용 후 3년 이내 경기도교육청 소속 외의 타기관 전출 제한

4) 순환보직전형으로 임용된 교육전문직원은 2년 복무 후(1년 연장 가능) 임용 전 직위로 전직해야 하며, 임용 중 상위자격취득이 불가함

5) 교육전문직원(순환보직전형 제외)은 3년 임기로 임용되며, 교육전문직원 직무평가 결과에 따라 재임용되거나 임용 전 직위로 복귀하여야 함

4. 전형 일정

가. 시험 일정

전형별	전형일	교 시 (시험과목)	시 간	비 고
제1차 시험	2017.9.11.(월) ~ 9.15(금)	근무평가		모든 전형
	2017.9.23(토)	1교시(교직•교양)	09:00 ~ 10:10(70분)	일반전형, 지역전형
		2교시 (수업전문성평가)	10:30 ~ 12:00(90분)	일반전형, 지역전형
		3교시 (기획•정책논술)	13:00 ~ 15:30(150분)	모든 전형
제2차 시험	2017.10.21(토)	1교시 (정책토론(토의))	09:00 ~ 12:40(200분) 1조/09:00 ~ 10:40(100분) 2조/11:00 ~ 12:40(100분)	일반전형, 지역전형 전문전형
		2교시 (심층면접)	14:00 ~	모든 전형

나. 시험 장소 : 추후 안내

다. 응시자 준비사항

1) 필기도구(흑색) 및 신분증(공무원증)

2) 점심 및 개인 음료, 복용약

3) 시험시작 30분전까지 등록 완료하고 지정된 장소에 입실

라. 합격자 발표

1) 1차 합격자 발표 : 2017.9.28.(목) 예정, 도교육청 홈페이지 탑재

2) 최종 합격자 발표 : 2017.10.31.(화) 예정, 공문시행 및 도교육청 홈페이지 탑재

5. 반영비율 및 선발방법

가. 과목별 반영비율

(단위 : %)

영역 과목 모집분야	1 차 시 험					2 차 시 험			서류 평정	총계
	교직 ․• 교양	기획•정책 논술	수업 전문성 평가	근무 평가	소계	정책 토론 (토의)	심층 면접	소계
일반전형 지역전형	7	14	7	12	40	20	30	50	10	100
전문전형	∙	28	∙	12	40	20	30	50	10
순환보직전형	∙	28	∙	12	40	∙	50	50	10

나.  선발 방법

1) 일반전형

가) 1차 시험 필기과목 점수가 각각 40% 이상, 총점의 60% 이상이고, 근무평가 결과가 70%       이상(참여자가 60%이상인 경우에만 유효함)인 득점자 중 고득점자 순으로 응시계열별        모집예정 인원의 2.0배수～3.0배수(소수점이하 절상)를 1차 합격자로 선정한다.

(단위 : 명)

모집인원	1	2	3	4명 이상
1차 합격자수	3	5	7	2배수

나) 각 과목 성적은 100점 만점으로 평가하여 각 과목별 반영 비율을 곱한 점수로 한다. 단, 서류평정 점수는 서류평정점(만점 20점)에 0.5를 곱한 점수로 한다.

다) 1차 합격자 중에서 2차 시험과목별 점수가 각각 40% 이상, 총점의 60% 이상 득점자 중 최종합격자는 1차, 2차 점수와 서류전형 점수를 합산하여 응시분야별, 응시계열별 고득점자순으로 선정한다.

2) 전문전형, 지역전형, 순환보직전형

가) 1차 시험에서 선발인원의 3배수 선발

나) 각 과목성적을 100점 만점으로 평가하여, 위 표 각 과목별 반영비율을 곱한 점수로 한다. 단, 서류평정점수는 서류평정점(만점 20점)에 0.5를 곱한 점수로 한다.

다) 전문전형은 1차 시험에서 근무평가 및 기획•정책논술을 평가하고, 2차 시험에서 정책토론(토의), 심층면접을 실시한다.

라) 지역전형은 1차, 2차 시험 모두 일반전형과 시험과목이 동일하다.

마) 순환보직전형은 1차 시험에서 근무평가 및 기획•정책논술을 평가하고, 2차 시험에서 심층면접을 실시한다.

바) 1차 합격자 중에서 2차 시험과목별 점수가 각각 40% 이상, 총점의 60% 이상 득점자 중 최종합격자는 1차, 2차 점수와 서류전형 점수를 합산하여 응시분야별, 응시계열별 고득점자순으로 선정한다.(※ 점수 환산은 소수점 넷째자리에서 반올림)

6. 세부사항

가. 1차 시험

1) 교직•교양은 서술형

2) 기획•정책논술은 기획안 작성 및 서술•논술형

3) 수업전문성평가는 수업전문성(교육과정, 수업, 평가에 대한 이해) 및 장학능력을 평가

4) 근무평가는 교육자로서의 인성, 학생지도력, 교육활동실적, 직무수행역량, 동료성 등에 대하여 온라인설문방식으로 소속교직원에 대하여 실시

나. 2차 시험

1) 1차 시험 합격자에 한하여 실시

2) 정책토론(토의)은 정책이해 및 문제해결력 등에 대해 응시자간 토의·토론하는 것을 평가

3) 심층면접은 교육자로서의 자질과 능력, 품성, 교육관, 발표력, 기타 등에 대해 평가

7. 서류 접수 안내

가. 서류 추천 기준일 : 2017. 07. 31.

나. 제1차 시험 응시자

1) 서류 접수일 : 해당지역 교육지원청에서 지정한 날짜

2) 서류 접수처 : 해당지역 교육지원청

3) 제출 서류

가) 추천서 제출자 명단(별지 제1호서식, 엑셀) 1부

나) 응시자 추천서(별지 제2호서식, 한셀) 1부

다) 개인정보 수집이용 동의서(별지 제3호서식, 한글) 1부

라) 서약서(별지 제4호서식, 한글) 1부

마) 인사기록카드(교감 원본대조필) 1부

- NEIS 인사기록카드 출력물(출력자: 교감)

(※ 반드시 「인사카드(전체)」로 출력, A4용지 단면 2페이지 모아찍기 인쇄)

단, 사립 교원은 수기인사기록카드 정본 사본(※ 70%로 축소, A4용지 상철 양면 복사)으로 대체 가능

바) 증빙서류(교감 원본대조필) 각 1부

- 임용전 경력증명서(해당자에 한함)

- 각 분야별 전형기준 충족을 증빙할 수 있는 자료(전문전형 및 순환보직전형 응시자에 한함)

4) 서류 제출방법

- 3)의 가)~나) (별지 제1호, 제2호서식, 한셀): 업무관리시스템 발송 후 출력본 지참 제출      (★추천서는 반드시 칼라로 출력 제출)

- 3)의 다)~바) : 지참 제출, 우편접수는 하지 않음

5) 교육지원청에서는 제1차 시험 응시자의 서류일체를 7월 13일(목) 15시까지 제출

(★서류제출은 개인별로 3)의 가)~바)의 순서로 정렬하여 제출)

- 3)의 가)추천서 제출자 명단(취합본) : 업무관리시스템 발송 후 출력본 지참 제출

- 3)의 나)~바)(응시자별 편철) : 지참 제출, 우편접수는 하지 않음

다. 제2차 시험 응시자

1) 서류 제출 대상 : 제1차 시험 합격자

2) 서류 접수일 : 2017. 10. 21.(토) 등록 시

3) 서류 접수처 : 제2차 시험 응시장소 등록처

4) 제출 서류

가) 응시자 서류 평정표(별지 제5호서식) 1부

나) 응시자 자기 소개서(별지 제6호서식) 1부

※ 별지 제5호~제6호 서식은 2017년 9월 28일 이후 경기도교육청 홈페이지로 배포 예정

다) 공무원채용신체검사서 또는 공무원 건강 검진 결과 통보서 (공무원채용신체검사 또는 공무원 건강검진결과통보서는 최근 12개월 이내 발행) 1부

※ 공무원채용신체검사(공무원건강검진결과통보서) 결과 질환의심자 또는 불합격 판정 등을 받은 자는 근무평가 시 부적격으로 처리함

라) 서류평정점 부여대상자의 관련증빙자료 사본(교감 원본대조필) 각 1부

※ 증빙자료 제출 시에만 평정점 인정(인사기록카드는 증빙자료로 사용불가)

8. 기타 사항

가. 최종 합격자 중 임용 전 결격사유 확인 시 임용에서 제외함

나. 임용 이후에라도 임용 전 결격사유 확인 시 임용 직전 직위로 복귀해야 함

다. 장소 및 응시자 유의사항은 추후 발표함